独山子区委召开人才（人事）工作领导小组会议

4月1日下午，独山子区委人才（人事）工作领导小组召开会议。区委书记、区委人才（人事）工作领导小组组长李云主持会议并讲话。

会议学习了习近平总书记关于做好新时代人才工作的重要讲话和重要指示精神，落实市委人才（人事）工作部署要求，审议了人才专项经费支出事宜,评定了专业技术人才选拔培养提升行动项目，并对下一阶段人才工作重点任务作出安排。

会议指出，各部门、各单位要提高政治站位，深刻认识人才工作的重大意义，牢固树立“抓人才就是抓发展、谋人才就是谋未来”的理念，始终把人才作为推动高质量发展的重要支撑。要坚持教育科技人才一体谋划、一体推进，锚定市委“13421”发展思路，聚焦区委“四大发展定位”，准确把握当前人才工作面临的形势任务，以更高站位、更宽视野谋划推进人才工作，切实把人才优势转化为发展优势。要从战略高度、用长远眼光看待人才工作，把人才工作摆在更加突出的位置，为独山子区高质量发展提供坚强人才保障。

会议要求，今年是“十五五”规划开局之年，各部门、各单位要切实扛起主体责任，深入开展“大走访、大调研、大宣讲、促发展”专项行动，全面摸清本领域人才需求与紧缺专业，同步做好政策宣讲、项目储备，为科学制定引才计划提供精准支撑。要建强本土人才培育体系，健全“选、育、带”一体化机制，推动柔性引进人才与本土人才结对帮扶，提升本土人才专业能力。要抓好人才项目申报，相关部门要积极主动向上对接，紧盯自治区重点人才计划和市级人才项目做好申报准备，力争入围项目、争取资金数稳步增长。

会议强调，各部门、各单位要把人才服务保障摆在重要位置，落实领导干部联系专家人才制度，主动靠前、精准对接，切实解决人才在工作生活中的实际困难，持续优化人才发展环境。要健全人才服务保障，落实各项激励政策，完善住房、就业等配套服务，构筑“近悦远来”的人才生态。要着力为各类人才搭建发挥作用、展现才华的平台，加大人才宣传表彰力度，在全社会形成尊重知识、尊重人才、尊重创造的浓厚氛围，进一步凝聚人才合力，为区域高质量发展筑牢人才根基。

独山子区委人才（人事）工作领导小组副组长及各成员单位主要负责同志参加会议。